|
О разном...
Правила общения в форуме
|
Прежде чем задать вопрос!
Как правильно задавать вопросы в форуме и пользоваться материалами сайта. |
|
| Московское время 05:47:25 | Ваше локальное время
| Владивостокское время 12:47:25 |
|
Автор: Александр - Мамон (---.198.32.95.dsl-dynamic.vsi.ru)
Дата: 18-11-15 06:51
Работаю в одной из дочек гос корпорации. Инспектирую район. Последние две недели нахожусь под жутким прессингом со стороны руководства. Последнее требование - вечером поминутный отчет где был-что делал. Пришел последним. Район самый маленький в области. Раньше был инспектор на 2 района (справлялся % на 80). К слову сказать - порядок я навел - сейчас все работает, охвачено, предсказуемо... Сделал вывод - тупо выживают. Принуждают чтобы ушел сам. На конкретные вопросы - мнутся. Т.е. обычного сокращения не будет. И как правильно поступить?
ЗЫ деревня. Альтернативной работы сейчас нет. То, что есть - совсем не гут - 7-9 килоруб.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: GarryV (---.217.194.49.132.databaar.ch)
Дата: 18-11-15 07:04
По принципу: Нас ..бут, а мы крепчаем!
Я в таком состоянии уже больше года. Ушёл в себя: сам не развиваюсь пока, но терпимо.
Есть должностные интструкции, особенно в гос. компаниях, по ним и работай. Остальное по фиг.
Можно просто отсидеться, можно начать войну, но очень осторожно и продумав каждый свой шаг. Главное не опаздывать, не просить ни о чём (например, отгулы или отпуск), чтоб других залётов не было за которые могут наказать. Не ругаться открыто в присутствии посторонних.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: kongosvet (188.244.132.---)
Дата: 18-11-15 07:18
да уж... "проходили"... Вот поэтому у меня трудовая уже давно со вкладышем и рабочие места в награждениях вписаны :) Но себя всегда уважал и относиться к себе по "потогонной " схеме не позволял. Понятно что внутри корпорации бороться практически не реально, а тихо отсидеться-это надо еще себе на горло наступить... Сложно советовать, но я в таких случаях форсирую поиск работы (пусть даже временной), ухожу, но ухожу С УДОВОЛЬСТВИЕМ! А уже на временнной ищу что то потребное... Держитесь! Нас, нормальных-больше чем госкорпоративных уродов... Удачи Вам!
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Александр - Мамон (---.198.32.95.dsl-dynamic.vsi.ru)
Дата: 18-11-15 07:23
На горло по неволе наступишь. Кредит+сын студент. Сейчас живу по совету Гарри. Захотят выпихнуть - всё равно выпхнут.
Что сейчас по ЗАКОНУ при сокращении полагается? Думаю. от чего торговаться - попытаться свести к "согласованию сторон".
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Petrovich (---.pppoe.cheb.ertelecom.ru)
Дата: 18-11-15 07:29
Многое зависит от того - подписывал ли ты должностную инструкцию/ трудовой договор.
Почему важно - если там прописаны минимальные требования к должности, то тебе необходимо их выполнять и это будет твоей гарантией на суде (если дело дойдет).
Если требуют отчет - надо писать, но писать подробно о достигнутых результатах работы - "проверил объект №3, обнаружил отсутствие доски в заборе, устранил, тем самым предотвратил воровство. И все в таком духе. Обязательно с указанием времени (!!!), начал/закончил + дорога.
Писать надо, даже если нет должностной инструкции. Это нормальная тема, если ты не работаешь на заводе.
За что тебя точно могут уволить __???
1. Регулярные опоздания
2. Появление в не трезвом виде или с похмелья.
3. Грубое нарушение ТБ
4. Грубое поведение в отношении с руководством в присутствии свидетелей (спорно, но статью об оскорблении личности еще не отменяли)
5. Нарушение политики организации.
Что ты должен усвоить:
1. Контора не твоя и работаешь ты на "дядю" (если говорят писать - пиши)
2. "Дядя" в праве требовать от тебя выполнения работы на 100% (если ты не выполняешь план - то... сам понимаешь)
3. Если ты не позаботишься о своей заднице, сосед это делать не будет. (копируй ежедневные отчеты, которые ты отдаешь начальнику).
Сходи на форум - zonazakona. ru, там есть дельные адвокаты по трудовым спорам. Задай вопрос - получишь ответ (бесплатно).
Не забывай, что есть комиссия по трудовым спорам. Зайди, поговори с инспектором, лишним не будет.
Если тебе нечего терять кроме этой работы - держись до последнего.
Удачи!!!
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Petrovich (---.pppoe.cheb.ertelecom.ru)
Дата: 18-11-15 07:32
Александр - Мамон писал:
> попытаться свести к "согласованию сторон".
Как только ты подпишешь "по согласованию сторон", они сильно обрадуются, т.к. ты не сможешь опротестовать увольнение в суде. Сокращение лучший вариант (если уж зайдет так далеко). По сокращению, тебя обязаны уведомить за 2 месяца - письменно (!).
потом еще три месяца будешь получать свою зарплату на бирже (нужно будет зарегистрироваться).
в чем еще фикус-!? если, в течении 6 мес, на твое, сокращенное место возьмут человека, то ты можешь восстановиться через суд, как два пальца в бетон! ;)) (была практика).
По соглашению можно,если сумма выходного пособия, которое они тебе предложат будет достаточным (для тебя конечно).
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Толстый (---.211.45.94.lofisnet.ru)
Дата: 18-11-15 08:39
Александр, держись и крепчай, правильно Гарри советует. В такой ситуации любое действие может оказаться ошибочным, психануть легко и приятно, потом окажется, что можно было подождать. Я всегда жалел, когда психовал и уходил.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Oleg GX (---.domolink.tula.net)
Дата: 18-11-15 14:23
Нихрена себе, при таких вводных, как кредит и сын- студент уходить решил! Держись давай! Держись на ЭТОЙ работе!
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: buss (---.178-70-181-55.avangarddsl.ru)
Дата: 18-11-15 15:34
вероятная причина, сокращение финансирования этой дочки, кризис и ничего личного.
дали хорошие правильные советы
удачи
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: мамлюк (---.dyn.bashtel.ru)
Дата: 18-11-15 15:59
Держаться на работе до упора. "Кандидат" на место тоже сидеть без работы долго не сможет. Найдет другую и конфликт самоуничтожется. Хорошо бы узнать кто это и третьему лицу с ним поговорить на тему: "Херней не занимайся, не ломай себе шею".
Попросить самого высокопоставленного друга поговорить с выживальщиком. Очень помогает. Уволить просто так не сможет.
Один раз был конфликт: начальник предложил написать заявление. Я написал: "Прошу уволить меня по желанию начальника" дата, подпись и бросил на стол. Он не читая подписал и вызвал секретаря передать в ОК. Та тоже не читая отнесла. Конец рабочего дня. ОК дела оставила на завтра. Я утром как положено на работу и сижу. Слышу шум в коридоре, разговоры на высоких тонах. Заходит ОК, вопрос. Я рассказал перед всем отделом ситуацию, что нач. просил написать заявление, я исполнил его пожелание в точности. Все управление смеялось, я продолжил работу.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Adios amigo (37.200.78.---)
Дата: 18-11-15 17:03
Иван писал:
> Статья в тему: Ссылка. .
В каких все-таки жестких рамках существует человек. Тут не так давно прикинул:
в сутках 24 часса, из них:
- 7 часов - сон
- 8 часов - работа
- 2-3 часа на всякие перемещения в пространстве
- 1 час - прием пищи (при необходимости можно добавить час обеда на работе)
- 2 часа - просмотр тв, сми и интернет
- 3 часа нормальная интересная жизнь, семья, хобби, отдых и т.д.
не считая выходных два к пяти
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: AND (Питер-Приозерск) (---.grand.spb.ru)
Дата: 18-11-15 17:12
Александр - Мамон писал:
> Работаю в одной из дочек гос корпорации
Официально уволить тебя, практически невозможно.
На дурной вопрос, дай дурной ответ, ну сделай им отчет на 480 строк. При этом в последних 120 укажи "Составление поминутного отчета" ну и приписку внизу, что нужны советы по оптимизации рабочего времени ) Так же припиши, что просишь изменить рабочую и должностные инструкции, где теперь необходимо указать ежеминутную отчетность.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Спортист (---.22.pppoe.mari-el.ru)
Дата: 18-11-15 17:15
советовать ничего не буду, но я сразу как предложили соглашение сторон - ушёл. Откупное пособие устроило. Сперва с ужасом вспоминал ту работу (ростелеком - то еще болото, хуже госкорпорации), сейчас, спустя время - вспоминаю с иронией - как вообще можно было сидеть за эти копейки и быть постоянно ежечасно прессингуемым со стороны начальства?? На вольных хлебах легко зарабатываю минимум в 2 раза больше. Для себя сделал вывод - никто в этих говноконторах нормально платить не будет - есть минимальная планка по региону, вот эти гроши и будут кидать. Им проще ежегодно нанимать студентов за копейки, авось когда-нибудь научатся, и пофигу на техпроцесс, чем нормально платить грамотному спецу. Правда у меня кредитов нет, поэтому как уже писал - совета дать не могу. А вообще удачи
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Глот (212.45.23.---)
Дата: 18-11-15 17:42
Сиди до последнего.
Все изменение в долж.инструкции только через приказ руководства.
не опаздывай и не бухай- и тогда ни кто тебя не выгонит даже если очень захочет.
По поводу отчетов- это обычная практика по выживанию, так что не бери в голову, это пройдет :)
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: МитричЪ (85.17.212.---)
Дата: 18-11-15 17:54
Пиши, на форуме пишешь и там пиши.
Представь, что ты сценарист "Санты Барбары" и каждый день нужно сдать режиссеру пару серий.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: zimandr (---.broadband.corbina.ru)
Дата: 18-11-15 18:13
Да, в наше время нужно терпеть. Правильно Толстый говорит. Хлопнуть дверью и послать всех, приятно и по мужски. Но что потом? Вот я тоже думал что с моим опытом и трудовой хоть что то да найду. Йух мне. Не берут. Даже не знаю почему. Может просто не умею себя подать правильно. Никогда работу не искал. Всегда она меня искала как того дурака, которого работа любит.
А эти писульки проходил. Даже сам требовал эту бяку писать, чтоб булки не расслабляли.) У нас это называлось "фотография рабочего дня".) Расписывали с точностью до пяти минут. Покурил,пассал и т.д.)
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Basil Duty (---.compnet.ru)
Дата: 18-11-15 18:19
Как уже сказали, отчеты писать мааксимально четко, вплоть до пункта "Составление отчета о выполненной работе за день - 56 минут"
Не забывай такие пункты как "профилактические осмотры", "изучение документации", "согласование работ", "выработка решения с коллегами" и "внеплановые проверки" - это придаёт наполненности отчету.
Не пиши отчет ручками, копипаст никто еще не отменял. Сделай табличку с заготовкаами фраз и предложений, черновик для заполнения - будет уходить 15 минут в день на эту херню.
Через служебную записку запроси у начальства разъяснение по поводу формы и содержания отчета. Пусть укажут на чьё имя, как часто и в каком виде нужно её подавать - чтоб наа бумажке с подписью, а не на словах!
Копию отчетов обязательно сохранять у себя!
Короче в эту игру можно играть вдвоем ) Если нельзя изменить что-то - попробуй получить от этого удовольствие.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Хопёр (217.118.90.---)
Дата: 18-11-15 18:23
Гарри всё сказал, выполнять правила трудового распорядка, не конфликтовать без повода, выполнять должностные обязанности(не более чем), если не нормированный рабочий день определить документально и делать вид, что хрен они тебя спихнут. Такая борьба требует внутренней организованности и юридической подкованности.
В таких случаях часто бывает, что начальству на работу надо своего пропихнуть. Могут провести аттестацию сотрудников, если такое предусмотрено, для виду даже всего коллектива, а убрать неугодных.
Вономоторники не сдаются, удачи!
В провинции с хорошо оплачиваемой работой полная жора (на 6-7тр хватает, только желающих мало).
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Хопёр (217.118.90.---)
Дата: 18-11-15 18:27
Да и все телодвижения в противостоянии должны быть в письменном виде, тогда можно и в суде оспорить.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Александр - Мамон (---.198.32.95.dsl-dynamic.vsi.ru)
Дата: 18-11-15 19:22
Ну, что. Спасибо за поддержку. Более менее мне мои действия стали понятны. В голове план действий есть. Уже хорошо. Спасибо всем откликнувшимся.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: vinnolodochnick (---.solpro.ru)
Дата: 18-11-15 20:54
Александр - Мамон писал:
> предсказуемо... Сделал вывод - тупо выживают. Принуждают чтобы ушел сам. На
Т.е. выживают неофициально, может твое место кому из родственничков начальничьих глянулось.
Если это так, а оно похоже, то они тебе не устроят внеочередную аттестацию и не сократят позицию официально. К сожалению, "по соглашению сторон" с трехмесячной компенсацией тебе скорее всего тоже не светит, хотя... Но и уволить тебя будет непросто.
Вопрос на каком уровне находится тот, кто тебя гнобит - если высоко, то конечно ой, а если не очень, то шум им тоже не к лицу будет, поопасаются.
Соблюдай распорядок, выполняй обязанности, посылай нах с тем, что в должностной инструкции не прописано. Все что сдаешь начальству - сдавай в двух эксземплярах под роспись, все подшивай в папочку дома.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Александр - Мамон (---.192.32.95.dsl-dynamic.vsi.ru)
Дата: 19-11-15 00:34
Сижу в районе, подчиняюсь области. Кто там и что за зуб на меня заимел - ХЗ. Место кому то- вряд ли. У меня самый (почти) маленький район. По количеству абонентов на предпоследнем месте. Пришел в структуру последним. А сейчас пошла волна "оптимизации". Вот и думаю, что хотят меня оптимизировать, отдав мой район, как и было раньше соседнему. Посмотрим. К НГ будет ясно. Перед годовым всё равно трогать не будут. Сегодня написал "серию Санта Барбары (с)". Молчат. Лишь бы мне терпения хватило.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: ilmarin (37.212.4.---)
Дата: 19-11-15 01:50
Правильно выше сказали, извлекай пользу из всего.
Тайм-менеджмент? Отлично! Научись оптимизировать своё время, укрупнять временнЫе блоки. Не распылять внимание, правильно отдыхать. Свести на нет бестолковое сидение в интернете.
Держаться за работу по найму можно лишь в разумных пределах. Когда эта штука тебя угнетает, надо подготавливать почву.
Если грамотно пишешь - начни подрабатывать в интернете. В предыдущем сообщении всего четыре ошибки. Значит, не всё так плохо. Тем более, что речь идёт об альтернативе работе за 7-9 т.р.
Главное – не паниковать. Решение придёт само.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: deniss Р80-48АА (---.84.f.pppoe.atknet.ru)
Дата: 19-11-15 03:46
Было попал в немилость (директор, контора) продержался пару лет под прицелом ходил кадровичка цеплялась по любому поводу (ну указание сверху) до смешного доходило, выворачивались, даже лезли на рожон, специально пили на обеде пиво безалкагольное, нас ловили и обламывались или в отпусках встречались у проходной и просто шархались(выпивали) у предприятия в рабочее время на виду у "ловцов", отказывались работать сверх рабочего времени, в общем всё по колдоговору и ни ни, не многие продержались уходили с психу, в итоге всё устаканилось, рад что не психанул, не ушёл, а то тут темы поднимал типа "Задолбал работодатель"
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: polarskuns (---.dynamic.murmansk.dslavangard.ru)
Дата: 19-11-15 03:52
отчёт о рабочем времени- самое маленькое зло. сегодня переставляй строчки во вчерашнем. тут много насоветовали в повелительном наклонении. а расхлёбывать вам. я бы ушёл. и на тёмном крыльце столкнул начальника с лестницы. но я один. вам такой финт может не подойти. посему- выслушай всех, а сделай по-своему. надеяться что вот уйду-без меня всё рухнет-сами прибегут- не стоит. всегда найдётся следующий вол на кого всё нагрузят. как всегда было в нашей истории.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Scarlo (---.metrosg.ru)
Дата: 19-11-15 03:55
Если нет желания уходить с этого места работы - выполняй законные требования работодателя.
Писать отчеты о проделанной работе - проще простого. Через неделю эти отчеты читать перестанут, поэтому можно будет писать всякий формализм.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Буратино (178.57.20.---)
Дата: 19-11-15 04:19
Автор: Иван (109.110.40.---)
Дата: 18-11-15 14:23
Статья в тему: Ссылка. .
_________________________
Какая дурь. На 8-ую работу за 5 лет хожу с удовольствием.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Спортист (---.22.pppoe.mari-el.ru)
Дата: 19-11-15 05:02
спрошу ради любопытства - платят сколько? Род деятельности примерно понял, подобен моей предыдущей работе. Если коммерческая тайна - можно не отвечать. Хочу себя проверить - угадал с цифрой или нет?
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Глот (185.82.177.---)
Дата: 19-11-15 05:17
Спортист писал:
> спрошу ради любопытства - платят сколько? Род деятельности примерно понял,
> подобен моей предыдущей работе. Если коммерческая тайна - можно не отвечать.
> Хочу себя проверить - угадал с цифрой или нет?
Думаю рублей 25-30 :(
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: стрежевой44 (134.90.153.---)
Дата: 19-11-15 05:33
Пришло звериное время.Сейчас глотку друг-дружке начнем грызть за кусок хлеба.
Главное в этой ситуации неделать поспешных решений.А выдохнуть и все обдумать.Может так получиться,что и работу потом будет ненайти.
Неторопиться с увольнением.Ну и про запас попытаться подыскивать запасной вариант.А так сидеть до последнего.Главное недавать поводов для офиц.увольнения.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: KVANT (---.bb.netbynet.ru)
Дата: 19-11-15 06:08
Предположу что зряплату могут дополнять бонусы, если не ошибаюсь то Александр в газовой сфере трудиться, понимаю что на переферии другие ценники, но в замкадье подключился в этом году за сумму, так скажем, на порядок больше суммы озвученной Глотом.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Спортист (---.22.pppoe.mari-el.ru)
Дата: 19-11-15 06:24
я получал чуть меньше 20. свалил и до сих пор радуюсь. старую работу вспоминаю как дурной продолжительный сон. денег стало в 2 раза больше, а свободного времени как ни странно тоже
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Александр - Мамон (---.192.32.95.dsl-dynamic.vsi.ru)
Дата: 19-11-15 06:35
Серег, ХЗ чем заняться. Есть печальный опыт частного бизнеса. Ели выкарабкался. Молод был, глуп. "Друзья" соскочили, а долг на мне остался. Собственно, я, для быстрого навара, бабло нашел. История - книгу можно писать - с бандитами, авариями, терками-разборками.))) 4 года плевался. Жена до сих пор толком ничего не знает. Сейчас прикинул, идея то есть. Но 500 круб надо. А в нашем нестабильном государстве - сцыкотно.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: grom (195.16.111.---)
Дата: 19-11-15 13:10
Выше все правильно насоветовали, особенно про игру вдвоем :)
В терапевтических целях советую почитать "Лунную долину" Джека Лондона. Помогает посмотреть под другим углом на работу "на дядю".
|
|
Ответить на это сообщение
|
|
Автор: Тихий Дон (---.85.41.46.donpac.ru)
Дата: 20-11-15 02:46
Деревню где нет работы - поменять. Профессии которой нет- получить.
По другому брат -НИКАК.
|
|
Ответить на это сообщение
|
|